第四百六十一章 感恩的心(1/2)

,大早上整个楚王府上至李宽、武珝,下至仆役等全都在大殿集合,府中侍卫站在左侧,其他则站在右侧,王槐、赵谦、钱武三则是站在正前方,紧随其后的便是张冲、史锐等八。最新地址发送任意邮件到 ltx Sba@gmail.ㄈòМ 获取

除却第一次在荆州大都督府时,李宽召集府中全部宣布府中规矩,这是第二次如此阵仗。经过昨夜的商议,王槐、赵谦、钱武三也都认同李宽的想法,故而今一早就便开始召集。

“再过半个月便是新的一年,我在京城近两年了,你们之中有些是从荆州随我一起京的老,有些是我京后府的新。”李宽清清嗓子,慷慨激昂的发表演讲,“为了迎接明年,也让大家过个好年,我再次郑重宣布咱们楚王府一项重大决策。”

竖起耳朵全神贯注的听着,纷纷猜测会是什么样的决策,每一次李宽开讲话的确是一种福利,就好比去年过年时,每都获得均等的红包,就连新衣都有,这让他们十分期待。

“这里有三份契约书,各位根据自己的况决定!”时间匆忙就算再快也无法做到复印机那样一夜之间写出几百份,为此李宽不得不暂时做个过度,仅仅写了三份,待事办好以后再每一份。

李宽解释道:“第一份契约书是终身契约制,第二份则是长期契约制,第三份则是短期契约制,重点解释一下短期就是一年以内的雇佣关系,契约期限到即可离开,从此与我楚王府无半点关系。”

不敢相信自己的耳朵,按照李宽的说法也就是契约期限到了就可以恢复自由身,府中仆役中很大一部分是隶出身,自由之身是他们梦寐以求的事

“终身契约制顾名思义,从此以后你便是楚王府中一员,每月除了固定薪资外,生病了的医药费由王府承担,成亲事宜所需开销也有王府承担,简而言之就是老有所依,老有所养的契约。”

“长期契约制,分为一年以上至五年,五年至十年,十年及以上三种,制度不同福利也会不一样,具体细分则因年限不同而定。可以告诉你们,时间满了十年以上的将会享受到生病了,医药费报销及老有所依。”

纷纷低沉思,李宽又接着说:“凡是楚王府的,不论你是杂役,还是侍卫,又或是其它什么岗位者,均拥有婚姻自主选择权,以及身自由权,逢年过节想回家探亲均可以。另外,长期及终身的将会接受不同的培训,培训内容包括读书识字、习武强身健体等,闲暇时还可以出去游玩。每年年尾时将会进行优秀员工评选,设特等奖、一等奖、二等奖、三等奖,以及最佳团队奖。”

“公子,这个什么优秀员工,一等奖、二等奖是什么意思?”其中一疑惑不解的询问。

李宽越说越起劲,这些话就连昨晚王槐、肖秋水、张冲等都不知道什么意思,唯有武珝心知肚明。其实这个意见还是武珝提出来的,李宽觉得不错,索一并加了进去。

“优秀员工就是指雇佣关系中员工表现十分突出的,就比方说我现在是一府之主,你们均在楚王府做事,只要做得好就可以评选优秀员工。”李宽解释一遍,众恍然大悟,又接着问:“这最佳团队奖又是什么意思?”

“这个团队嘛!”李宽只是顺一说,这个问题还真没想到,还是武珝出来救场,“团队的意思是根据不同的分工,比如说王老他们是总管,不论是库房、大总管等都是总管团队,要是侍卫不论是典军的张冲等,还是肖秋水、肖怡都属于这一团队。”

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“就是这么个意思!”李宽咳嗽两声,要是放在现代哪里需要解释,每个职场的都懂得什么意思,奈何这里不是现代,所以必须解释清楚才行,要不然没明白。

武珝扫视一眼,接着说道:“终身契约制并非卖身契,而是属于雇佣关系的一种。若是你们有更好的去除,我也不会阻拦,就比如说你们要是嫁,或是成亲想要一番事业,那就可以解除雇佣关系,而这个终身契约将变成十年长期契约,时间到了你们可以随时离去。”

“若是特殊况,楚王府还会给予资助,不过我还是得强调一遍,契约期间要是做了对不起楚王府的事,比如泄露消息或是与其他勾结图谋不轨等,不仅所有的一切收回,还将面临牢狱之灾。”

“当然你们想要恢复自由,不过王府的事要守如瓶,泄露半个字同样受罚。如果你们遵守,那就合作共赢;若是不遵守,那就没什么好谈。既然敢走出这一步,那就做好承担代价的后果。”

武珝铿锵有力的声音让众心里一惊,“若是忠心于楚王府,只要王府一直存在,这份契约一直有效,决不食言。若是不忠于楚王府,我建议你们还是别留下了,被发现的后果绝对不是你们能承受的。”

李宽面带笑容的看着眼前的武珝,此时他

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